- troškovi smještaja radnika za vrijeme radnog odnosa kod poslodavca na temelju vjerodostojne dokumentacije do visine stvarnih izdataka su NEOPOREZIVI
- neoporezivi su samo troškovi najma za stanovanje, ne i režije i troškovi kao što su korištenje garaže, telefona i interneta i slično
- Poslodavac to radniku može omogućiti na više načina:
- radnik sam unajmi stan odnosno sklopi ugovor o najmu, a poslodavac mu nadoknađuje troškove smještaja na redovan račun uz priloženu kopiju ugovora o najmu. Najam u JOPPD izvještaj ide po mjesecu isplate nadoknade.
- smještaj za radnika ugovori poslodavac i plaća najamninu direktno najmodavcu (fizičkoj ili pravnoj osobi). Najam u JOPPD izvještaj ide po mjesecu na koji se odnosi, bez obzira je li i kad je plaćen. Ugovor ili račun mora glasiti na poslodavca.
- poslodavac organizira smještaj radnicima u vlastitom prostoru (trošak smještaja može uključivati trošak amortizacije zgrade, namještaja, opreme i druge troškove vezane uz smještaj radnika). Troškovi stanovanja idu u JOPPD izvještaj ide po mjesecu na koji se odnosi tj. mjesecu stanovanja.
- JOPPD za smještaj se predaje do 15. u mjesecu za prethodni mjesec ili na dan isplate.
- nema uvjeta da poslodavac mora omogućiti smještaj svim radnicima I pod istim uvjetima.
- Neoporezivim se primitkom smatraju i troškovi smještaja kada ih fizička osoba koja obavlja samostalnu djelatnost nadoknađuje samoj sebi.
O tome i još više na našim edukacijama!
Pronađi pravu edukaciju za sebe i prijavi se na vrijeme !
